Il principio di specificità e la contestazione disciplinare per relationem

di F. Negri -
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 20206 del 14 luglio 2023, qui annotata, si è pronunciata in merito al ricorso proposto da un lavoratore avverso la sentenza della Corte d’Appello territorialmente competente che aveva ritenuto legittimo il licenziamento intimato al medesimo per le condotte di cui all’art. 55-quater, comma 1-bis, del d.lgs. 30 marzo 2001, n. 165. Come noto, la norma sopra richiamata prevede che “Costituisce falsa attestazione della presenza in servizio qualunque modalità fraudolenta posta in essere, anche avvalendosi di terzi, per far risultare il dipendente in servizio o trarre in inganno l’amministrazione presso la quale il dipendente presta attività la. . .